Mỹ: Kéo dài khá là hot thời gian hồi phục chậm chạp của thị trường lao động.

Các chuyên gia kinh tế học - chẳng hạn như người đứng đầu Cục Dự trữ Liên bang Mỹ

Bà Yellen đã nói rằng bà muốn chứng kiến sự cải thiện trong tỷ lệ bỏ việc – một tín hiệu cho thấy người lao động nhận thức được dịp để họ được mời lại làm việc là cao - nói cách khác.

Nó cho thấy khả năng đổi thay công việc là tương đối thấp và người cần lao thường cảm thấy họ không có nhiều chọn lựa quyến rũ nào khác thay thế cho những công việc ngày nay của họ. Các số liệu này đã cho thấy một tín hiệu mới tích cực về thị trường cần lao với việc số lượng việc làm mới trong tháng 9 đã vượt qua cột mốc 3.

Bà Yellen vẫn còn rất nhiều điều phải làm với thị trường lao động Mỹ vào lúc này. Mức lớn nhất kể từ khi diễn ra suy thoái kinh tế. Thành thử. Số liệu mang tới ít lạc quan hơn là tỷ lệ bỏ việc của những lao động tại Mỹ do Cục Thống kê cần lao Mỹ thông báo hàng tháng.

Trong một bài phát biểu hồi đầu năm nay

9 triệu. Bà Janet Yellen - đã nhấn mạnh rằng tỷ lệ bỏ việc như một thước đo hữu hiệu đối với sự tự tin của người cần lao trong thị trường việc làm. Hôm 22/11 vừa qua. Bộ cần lao Mỹ đã ban hành số liệu điều tra mới nhất về lượng việc làm mới và doanh thu cần lao (JOLTS). Chí Dũng - NDH. Tỷ lệ này bị “mắc kẹt” lại ở mức thấp hơn nhiều so với trước khủng hoảng.

Ít ra là với biện pháp này. Nhu cầu lao động đã được tăng cường.